دسته بندی مقالات

موضوع تغییر حوزه امتحانی آزمون استخدامی از جمله مواردی است که برای بسیاری از متقاضیان شرکت در آزمون های استخدامی دستگاه های اجرایی اهمیت ویژه ای دارد. گاهی ممکن است افراد پس از ثبت نام، به دلایل شخصی یا تغ...

موضوع تأثیر سابقه کار در استخدام از مهم ترین عوامل مؤثر در تصمیم گیری کارفرمایان برای جذب نیرو محسوب می شود. داشتن سوابق کاری مرتبط، نشان دهنده میزان تجربه، مهارت و آشنایی فرد با محیط های حرفه ای است و معم...

مجوز فعالیت مجازی روانشناسان یکی از الزامات قانونی برای ارائه خدمات روان شناختی در بستر اینترنت و شبکه های اجتماعی محسوب می شود. با گسترش مشاوره های آنلاین، بسیاری از افراد ترجیح می دهند از خدمات روانشناسی...

استخدام بسته بندی در منزل به عنوان یکی از مشاغل خانگی پرطرفدار، فرصتی مناسب برای افرادی است که تمایل دارند بدون خروج از خانه به فعالیت اقتصادی بپردازند. این نوع همکاری معمولا توسط شرکت ها و کارگاه های تولی...

اجاره بوفه مدارس یکی از راهکارهای جذب مشارکت بخش خصوصی در حوزه آموزش و پرورش به شمار می رود که علاوه بر ایجاد فرصت شغلی، امکان ارائه خدمات رفاهی مناسب به دانش آموزان را فراهم می کند. بوفه مدرسه محلی برای ع...

مهارت های هفتگانه ICDL  یکی از مهم ترین پیش نیازهای ورود به بازار کار و قبولی در آزمون های استخدامی دستگاه های دولتی و خصوصی به شمار می رود. این مهارت ها توانایی کار با رایانه و نرم افزارهای کاربردی ر...

سایت منابع انسانی قوه قضائیه به عنوان درگاه رسمی ارائه خدمات استخدامی و گزینشی این دستگاه، امکان دسترسی سریع و دقیق به اطلاعیه ها، شرایط استخدام، آزمون ها، دوره های آموزشی و فرآیند جذب نیرو را فراهم می کند...

تجربه کار داوطلبانه برای گرفتن سابقه کار یکی از روش های مؤثر برای ورود به بازار کار و کسب تجربه عملی محسوب می شود. بسیاری از افراد با شرکت در فعالیت های داوطلبانه، فرصت می یابند مهارت های ارتباطی، مدیریتی ...

مصاحبه استخدامی وزارت بهداشت ۱۴۰۴ یکی از مراحل حیاتی جذب نیروهای متخصص در بخشهای مختلف است. این مرحله نقش مهمی در ارزیابی توانمندی های داوطلبان و تطبیق مهارت ها با نیازهای شغلی دارد. سوالات گزینش مطرح شده ...

حقوق کارگران افغان در ایران یکی از موضوعات مهم در حوزه اشتغال و تأمین اجتماعی است که تأثیر مستقیمی بر وضعیت معیشتی و امنیت شغلی این افراد دارد. متقاضیان کار در ایران با چالش هایی مانند تعیین حداقل روزمزد، ...

تجربه پیدا کردن کار بعد از فارغ التحصیلی برای متقاضیان تازه وارد به بازار کار اهمیت زیادی دارد. این مرحله معمولا با چالش هایی همچون یافتن فرصت مناسب، تطبیق مهارت ها با نیازهای بازار و افزایش شانس استخدام ه...

زبان بدن در مصاحبه استخدامی نقش تعیین کننده ای در ایجاد اولین تأثیر مثبت دارد. افراد هنگام مواجهه با مصاحبه کنندگان از طریق حرکات دستها، حالت صورت و نحوه نشستن پیام هایی غیرکلامی منتقل می کنند که می تواند ...

تجربه پیدا کردن شغل از طریق لینکدین برای متقاضیان بازار کار به عنوان یک مسیر حرفه ای و مؤثر شناخته می شود. این شبکه اجتماعی امکان ایجاد پروفایل حرفه ای، ارتباط با شرکت ها و کارشناسان حوزه های مختلف و مشاهد...

حقوق مهماندار هواپیما یکی از مباحث مهم در حوزه شغلی حمل و نقل هوایی است که برای متقاضیان این حرفه اهمیت بالایی دارد. این حقوق بسته به شرکت هواپیمایی، تجربه کاری و ساعات پروازی متغیر بوده و می تواند شامل مز...

استخدام اتباع خارجی با ویزای کار، فرایندی مهم برای تامین نیروی متخصص و متناسب با نیازهای بازار کار کشور محسوب می شود. این روند به کارفرمایان امکان می دهد تا با بهره گیری از توانایی ها و تجربیات افراد خارجی...

پوشش جلسه مصاحبه آزمون استخدامی همواره به عنوان یکی از عوامل تأثیرگذار بر قضاوت اولیه مصاحبه کنندگان شناخته می شود. افراد و متقاضیان با انتخاب لباس مناسب می توانند تصویری حرفه ای، منظم و جدی از خود ارائه د...