استخدام اپراتور کامپیوتر

زمانبندی استخدام اپراتور کامپیوتر

معمولا کار اپراتورهای کامپیوتر شامل تمامی فعالیت های مربوط به مدیریت و عملکرد کامپیوتر و تجهیزات آنها است. در حال حاضر استخدام اپراتور کامپیوتر بر اساس نیاز سازمان های مختلف و شرایط محیط کار در رده مسئولیت های مختلفی از جمله مدیریت اطلاعات، پشتیبان سایت و پشتیبان فنی، مدیریت شبکه، پاسخ به تماس‌ ها و ایمیل‌ ها، پشتیبانی اداری و توسعه نرم ‌افزار انجام می شود. لذا تمامی سازمان ها، شرکت های بخش خصوصی، مدارس و بیمارستان ها برای استخدام اپراتور کامپیوتر اقدام به انتشار لیست آگهی های استخدام اپراتور کامپیوتر می نمایند.

از آنجایی که گزینش و جذب اپراتور کامپیوتر در سازمان های مختلف بر اساس نیاز به نیروی متخصص در این رده شغلی انجام می شود، بدین منظور نمی توان زمانبندی مشخصی را برای ثبت نام استخدام اپراتور کامپیوتر اعلام کرد. لذا تمامی متقاضیان واجد شرایط اپراتوری رایانه برای اطلاع از زمانبندی استخدام اپراتور کامپیوتر در بخش خصوصی بایستی به سایت ارگان مورد نظر مراجعه کرده و اطلاعیه مربوط به زمان استخدامی را مطالعه نمایند. همچنین اطلاعیه استخدامی اپراتور کامپیوتر سایر شرکت های و استارتاپ های مختلف در سایت های خبری و کاریابی منتشر می شود.

داوطلبان دارای مهارت و شرایط مورد نیاز استخدام اپراتور کامپیوتر در سال جاری می بایست پس از مطالعه و بررسی اطلاعیه های استخدامی ارگان مورد نظر خود به سامانه ثبت نامی مراجعه کرده و رزومه خود را بارگذاری نمایند. معمولا روند گزینش متقاضیان شامل دو بخش ارسال رزومه یا آزمون کتبی و شرکت در مصاحبه حضوری تخصصی می باشد. بدین منظور افراد می بایست در تمامی مراحل استخدام اپراتور کامپیوتر آمادگی کافی داشته باشند. 

برای عضویت در صفحه اینستاگرام ما کلیک کنید

شرایط استخدام اپراتور کامپیوتر

در حال حاضر استخدام اپراتور کامپیوتر برای سازمان های ارگان مختلف دولتی و خصوصی شامل شرایط عمومی و اختصاصی مشخصی است که داوطلبان بایستی در زمان ثبت نام و ارسال مدارک رزومه ای به این موارد توجه نمایند. بدین منظور هر ساله شرایط اپراتوری رایانه موسسات مختلف از طریق آگهی های استخدامی در سایت رسمی سازمان و سایت های خبری و کاریابی اعلام می شود. در ادامه این بخش شرایط استخدام اپراتور کامپیوتر ارائه شده است.

 

1. داشتن مدرک تحصیلی حداقل دیپلم که در موقعیت های شغلی تخصصی می بایست مدرک لیسانس و بالاتر در رشته های علوم کامپیوتر یا مهندسی کامپیوتر را داشته باشند.

2. آشنایی با نرم های مجموعه آفیس و مهارت های کامپیوتری

3. توانایی حل مشکلات فنی و عملیاتی

4. دقت و توجه بالا در انجام وظایف رده شغلی

5. توانایی مدیریت زمان و اولویت بندی مسائل مختلف

6. آشنایی با امنیت اطلاعات و روش های حفاظت از داده ها

7. داشتن توانایی یادگیری و به روز مانند با روش ها و تغییرات شغلی

مقتضیان برای موقعیت های خاصی لازم است تا دارای مهارت ها و شرایط تخصصی مورد نیاز رده شغلی از جمله برنامه‌ نویسی، مدیریت شبکه یا تحلیل داده باشند. البته معمولا شرایط تخصصی استخدام ممکن است بر اساس نوع شغل و محل کار دارای تغییرات زیادی باشد. بدین منظور داوطلبان بایستی اطلاعیه های استخدام اپراتور کامپیوتر ارگان مورد نظر خود را بررسی کرده و سپس برای ارسال مدارک و رزومه استخدامی اقدام نمایند.

معمولا در تمامی لیست آگهی های استخدام اپراتور کامپیوتر در سازمان های مختلف دولتی و خصوصی کشور لیست مدارک لازم و سطح مهارت کامپیوتر و زبان انگلیسی داوطلبان مورد بررسی قرار می گیرد. از طرفی داوطلبانی که علاوه بر مدارک تحصیلی و رزومه ای خود دارای سابقه کار مرتبط در رده شغلی استخدام اپراتور کامپیوتر هستند، در مرحله مصاحبه و گزینش نهایی در اولویت بالاتری نسبت به سایر متقاضیان قرار می گیرند.

مدارک لازم برای استخدام اپراتور کامپیوتر

استخدام اپراتور رایانه در سازمان های مختلف دولتی و بخش خصوصی و همچنین استارتاپ های کوچک و بزرگ بر اساس نیاز به نیروی کار هر کسب و کار در بازه های زمانی معین از طریق انتشار آگهی استخدامی در سایت مجموعه و سایت های خبری و کاریابی اعلام می شود. یکی از مهمترین موارد در هنگام استخدام ارائه مدارک مورد نیاز استخدامی است. لذا در ادامه این بخش لیست مدارک لازم برای استخدام اپراتور کامپیوتر ارائه شده است.

1. ارائه مدرک تحصیلی حداقل دیپلم تا لیسانس و بالاتر در صورت نیاز

2. اصل و کپی مدارک شناسایی فردی از قبیل شناسنامه و کارت ملی

3. دو تا پنج قطعه عکس پرسنلی در ابعاد 4*3

4. ارائه اصل و کپی سوابق کاری مرتبط با رده شغلی استخدام اپراتور کامپیوتر

5. پرداخت هزینه ثبت نام از طریق سامانه تعیین شده

6. ارائه اصل و کپی کارت پایان خدمت و یا کارت معافیت دائم غیر پزشکی ویژه داوطلبان آقا

تمامی مدارک ارائه شده در بالا در اطلاعیه ها و فراخوان های استخدام اپراتور کامپیوتر موسسات و سازمان های مختلف وجود دارد. بدین منظور داوطلبان واجد شرایط اپراتوری رایانه بایستی پس از بررسی اطلاعیه استخدامی مدارک لازم را از طریق سامانه تعیین شده بارگذاری کرده و یا در صورت نیاز تصویر مدارک را به آدرس پستی اعلام شده ارسال نمایند. معمولا یک تا دو ماه پس از بررسی مدارک تحصیلی و رزومه متقاضیان نفرات برتر به مصاحبه حضوری استخدامی دعوت می شوند. 

برای عضویت در کانال تلگرام ما کلیک کنید

نحوه استخدام اپراتور کامپیوتر

معمولا روند گزینش و استخدام داوطلبان رده شغلی اپراتور کامپیوتر هر ساله از طریق آگهی های استخدامی هر سازمان اعلام می شود. بدین منظور داوطلبان استخدام در این عنوان شغلی می توانند آگهی های استخدامی را بررسی کرده و سپس ثبت نام نمایند. در ادامه این بخش به منظور آشنایی داوطلبان توضیحاتی درباره نحوه استخدام اپراتور کامپیوتر موسسات مختلف ارائه شده است.

سازمان های مختلف در بخش دولتی و خصوصی در بازه های معینی از سال بر اساس نیاز به نیروی متخصص درخواست خود را برای واحد منابع انسانی سازمان ارسال می نمایند. واحد منابع انسانی پس از بررسی نیاز هر بخش به استخدام اپراتور کامپیوتر فراخوان استخدامی مورد نظر را در سایت رسمی سازمان و همچنین سایت های خبری و کاریابی معتبر اینترنتی اطلاع رسانی خواهد شد. پس از انتشار آگهی استخدامی داوطلبان واجد شرایط اپراتوری رایانه مدارک تحصیلی و رزومه خود را ارسال کرده و یا در آزمون استخدامی ثبت نام می نمایند.

بدین منظور پس از برگزاری آزمون و یا بررسی مدارک داوطلبان، نفرات برتر در مرحله اول مشخص شده و به مصاحبه حضوری دعوت می شوند. داوطلبان واجد شرایط برای استخدام در ارگان مورد نظر بایستی در مرحله آزمون کتبی و مصاحبه حضوری نمره حد نصاب لازم را کسب نمایند. بدین منظور در صورت عدم موفقیت در هر کدام از مراحل استخدام اپراتور کامپیوتر از ادامه روند گزینش حذف خواهد شد. بدین منظور داوطلبان بایستی با آمادگی کامل در هر دو مرحله شرکت نمایند.

مصاحبه استخدام اپراتور کامپیوتر

همانطور که در تیتر قبل گفته شد، تمامی داوطلبان برای استخدام قطعی در رده شغلی اپراتور کامپیوتر موسسات و ارگان های مختلف چه با آزمون و یا بدون آزمون در مرحله مصاحبه استخدام اپراتور کامپیوتر شرکت نمایند. معمولا یک تا دو ماه پس از برگزاری آزمون کتبی و یا بررسی مدارک تحصیلی و رزومه ای داوطلبان لیست نفرات برتر استخدامی به همراه زمان و محل برگزاری مصاحبه استخدامی از طریق سایت رسمی سازمان و یا اطلاعیه در سایت های خبری و کاریابی اعلام می شود.

بدین منظور داوطلبان واجد شرایط استخدام اپراتور رایانه بایستی با در اختیار داشتن مدارک تحصیلی و رزومه ای مورد نیاز در زمان تعیین شده به حوزه مصاحبه مراجعه نمایند. در روز مصاحبه استخدام اپراتور کامپیوتر ضمن بررسی مدارک تحصیل، رزومه و سهمیه ای داوطلبان سوالات مربوط به رده شغلی در زمینه های مدیریت اطلاعات، پشتیبانی اداری، مدیریت سیستم و شبکه، وارد کردن داده‌ ها و تحلیل داده و سایر موارد پرسیده می شود.

بعد از گذراندن مصاحبه تخصصی در صورت قبولی به واحد گزینش استخدامی معرفی می شوند. متقاضیان پس از طی کردن دوره آموزشی مربوط در صورت کسب نمره حد نصاب و قبولی بایستی به هسته گزینش سازمان مورد نظر مراجعه کرده تا مراحل عقد قرارداد استخدام و تشکیل پرونده و دریافت شماره پرسنلی را انجام دهند. معمولا استخدام متقاضیان اپراتور رایانه در ابتدا به صورت آزمایشی انجام شده و پس از دو تا شش ماه بعد به صورت رسمی استخدام می شوند.

حقوق استخدام اپراتور کامپیوتر

معمولا میزان حقوق استخدامی اپراتور کامپیوتر بر اساس شرح وظایف مورد نیاز استخدامی دارای نرخ ثابت و مشخصی نمی باشد. بدین منظور متقاضیان استخدام اپراتور کامپیوتر بایستی آگهی های استخدامی ارگان و سازمان مورد نظر خود را از طریق سایت هر سازمان و یا سایت های خبری و کاریابی بررسی کرده تا از شرایط کاری تعیین شده از قبیل حقوق دریافتی ماهانه و مدت قرارداد مطلع شوند.

یکی از عوامل مهم تعیین کننده حقوق استخدام اپراتور کامپیوتر داشتن سابقه کاری مرتبط و ارائه مدارک رزومه و دوره آموزشی گذرانده شده است. همچنین متقاضیان دارای روابط عمومی بالا و روحیه همکاری تیمی و مسئولیت پذیری شانس استخدامی بیشتری نسبت به سایر متقاضیان خواهند داشت. البته همان طور که بخش های قبلی مقاله ارائه شد، معمولا سازمان های مختلف ترجیح می دهند تا نیروی با سابقه را در مجموعه خود استخدام نمایند.

در حال حاضر حقوق دریافتی استخدام اپراتور کامپیوتر در سال بر اساس مسئولیت های رده شغلی بین 8 تا 15 میلیون تومان می باشد. در حالی که برخی از استارتاپ های مطرح حقوق بالای 15 تا 25 میلیون را نیز برای استخدام شغل اپراتور کامپیوتر نیز پرداخت نمایند. معمولا در آگهی های استخدامی اپراتور کامپیوتر در موسسات مختلف، شرایط کاری از جمله سابقه کار مرتبط و مهارت های لازم، مزایای شغلی شامل سرویس ایاب و ذهاب، بیمه تکمیلی، میزان مرخصی و حقوق پرداختی تعیین می شود. لذا داوطلبان دارای شرایط اپراتوری رایانه می توانند بر اساس توانایی خود آگهی استخدامی سازمان مورد نظر را بررسی کرده و سپس برای ثبت نام و ارسال رزومه اقدام نمایند.

اگر بعد از خواندن این مقاله، سوال یا ابهامی در خصوص استخدام اپراتور کامپیوتر داشتید هم می توانید با کارشناسان مرکز مشاوره بانک استخدام تماس بگیرید. کارشناسان بانک استخدام تمام سوالات شما را به کامل ترین شکل ممکن پاسخگو هستند.